台传媒记者颜 彤
台传媒通讯员沈洋洋
5月6日傍晚，黄岩区北城街道庆丰社区百姓健身房内热闹非凡。这里虽然规模不大，但跑步机、力量训练器、乒乓球台等设施一应俱全。
“周边的商户会主动帮我们检修电线，每月还会提供各种志愿服务，这种互帮互助的氛围特别温暖。”居民张先生说。
免费开放的健身房，成了提升居民幸福感的“暖心工程”。这是该社区创新推行“大党委+合伙人”治理机制，将基层治理升级为多方共治“交响曲”的生动缩影。
今年以来，庆丰社区党总支打破传统行政壁垒，以区域化党建为抓手，吸纳辖区内的农商银行、移动公司、庆丰诊所等7家企事业单位和“两新”组织党组织负责人担任“大党委”兼职委员，并建立“轮值主席”“项目领办”等制度。
在年初的一场党建联席会上，一份份项目协议书被签下：庆丰诊所认领健康义诊，农商银行负责金融普惠，世纪阳光幼儿园提供周末绘本故事……通过精准对接资源与需求，“契约化共建”真正落地见效。
“前段时间社区发布‘美好家园’合伙人的招募消息，我就报名了。在这边经营的同时，还能一起参与社区活动，感觉很有意义。”坎头张水饺店老板李女士说。
在该社区党群服务中心，门口墙上的“需求清单”与“服务清单”动态更新栏格外引人注目。从健康义诊到儿童托管，从智能充电桩安装到精神文化服务，每一项民生诉求旁都清晰标注着责任单位与推进进度。
“‘社区合伙人’计划提供了一个共建共享平台，不仅让周边企业商户在参与社区治理时有了更多发言权，还能发现一批优秀人士，并将其吸收到党员队伍中，扩大‘大党委’朋友圈。”庆丰社区党总支书记、居委会主任王金熙说。
在商户们的踊跃参与下，该社区新开放10余处服务驿站，并有两家饭店加入“爱心商家”行列，共同为快递员等新业态群体提供暖心服务。此外，商户们还发挥各自专业优势，组建起家电维修、健康咨询等6支志愿服务队，累计开展服务58场次。
同时，该社区将政治素养高、专业技能强的非党员人群纳入“合伙人”队伍，构建起覆盖多领域的服务体系。在平安建设领域，该社区联合经联社护村队及商圈店铺成立“平安联盟”，在重要节点开展安全巡防；在志愿服务方面，携手黄岩区志愿者联合会、环保志愿者协会等组织，每月定期举办市集，年均开展惠民活动20余场。
“庆丰社区正从物理空间共同体向治理价值共同体深化。”王金熙说，“下一步我们将优化升级‘公益银行’积分兑换机制，在‘合伙人’计划中，积分较高者，优先发展党员，从而激励更多社会力量参与基层治理，让‘人人都是合伙人’的理念深入人心。”
