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去年过半南京白领没休年假 “码农”加班是常态

据不完全统计,去年过半南京白领没有休年假

“码农”加班是常态 年假想一天掰两半休 

对很多人来说,年休假是一个非常向往却很难得到的福利。近日,某招聘机构发起了2016年中国白领满意度指数调查,调查结果显示,南京白领中有57.1%的人全年没有休假,32.1%的人休了1-5天,还有10.7%的人休了10-15天……也就是说,去年有近九成白领休假不足5天,一半以上没有休假。那么,大家到底是何原因无法休假呢?

法官:案子不等人年假不敢想

小吴是一名美女法官,临近春节,记者走进她的办公室 ,她正埋头写判决书。“最近一次休年假是什么时候?”面对这个问题,小吴和同事想了半天,还是没个确切答案。“反正最近一两年我们没休过年假。”小吴说,“不敢休,甚至也不敢出差。要是去外地开个会,回来桌上就是一摞案子。”她用手比画一下,差不多一二十厘米的样子,“这得加班一两周才能消化掉。其实,无论休假还是出差,我们都有政策去申请。但每天的案子在这压着,它可不等人。”

小吴法官所在的法庭,人少案多,人人都是工作狂,有一位年长法官,从头到脚一身病,却坚持保守治疗不肯手术,因为“我请假了案件怎么办?”2016年从8月份起,庭里所有工作人员每周六自愿加班,休假别说提了,想都不敢去想。“法官跟医生这个职业很像,医生有患者等着,法官有案子等着。”小吴的这个比喻说出了法官们的心声。也正因工作中的这种拼劲,小吴和她的同事们都觉得自己亏欠家人太多。2016年,小吴曾经一天审结400多个案子,而这还不是全庭最多的。

不要提休假,只要双休日能正常过,小吴就顿觉“幸福指数飙升”。在小吴看来,她周围所有基层法官的劳动强度都很大,案子多到即便加班加到很晚也无法保证审完。由于工作太忙,小吴的孩子此前一直在寄宿学校学习,只是在小吴最近将家搬到奥体,距离单位近了一点,才能时不时接送孩子上下学。

IT从业者:一天年假想掰两半休

软件大道的一头是华为,另一头是中兴,这是南京IT业“码农”们的必争之地,两家也是标杆性的IT企业。然而,进入这两家公司,并不意味着可以轻轻松松拿高薪;相反,“码农”们在单位的时间比在家多、加班也是家常便饭。至于年假,恨不得一天掰成两半休。

小勇是其中一家公司的一位“码农”,他告诉记者,自己2015年、2016年的年假都没有休,前两天因为带孩子去打疫苗,才把2014年剩的半天年假给休了。

他介绍,一方面是不敢休,团队负责的项目要盯紧,设备在国外使用过程中出现什么问题,要第一时间和同事们一起解决。这让他晚上睡觉手机从来都不敢关,甚至必须放在床头才行——国内国外,黑夜和白天是颠倒的,一旦国外打来电话,有时连衣服都来不及披就得和对方沟通、研究。所以,别说休年假了,只要手头有负责的项目,工作上的事一刻也不能放松。

另一方面也舍不得休假,小勇家的宝宝出生了,害怕万一孩子哪天生病需要人陪,自己也能去,所以得把年假攒着用在刀刃上。“有时候夜里面国外设备进行割接,夜里在单位加班到第二天早晨,那也舍不得休掉一天年假来休息。”

“行业竞争很激烈,大家都很拼命,不仅是年假很少休,周末也会到单位加班,空闲时间还想着再学点新技术。”小勇说,“各个行业都一样,不努力就要落后了。”

地产人:辞职后才安排了次旅行

南京的房子卖得好,南京地产人也特别忙。有个和记者熟悉的上市公司房企营销总监,辞职之后的第一件事就是出国玩了一趟,她说:“干我们这行的,也就辞职能够安排长途旅行了。”

其实,地产人并非不能请年假,不过都很难得,必须要靠“挤”,而且基本休不完。像新城地产南京公司策划经理刘颖就表示,工作这些年,年假就只有2015年休过5天,2014年还休了一次婚假,其他时候就没休假了。“主要还是工作比较忙。”

朗诗地产的一位营销负责人则表示,“休还是能休的,主要是工作要协调好,在项目节点不忙的时候,比如春节前后,可以凑出来几天休。”他表示,工作几年年假都无法休满,有一年工作变动有了时间,一次性休了7天假,把之前的假期都补了回来。复地地产的一位营销经理,今年国庆节请假出去玩了一趟,感觉幸福无比,“不过,2016年的年假我还有4天没休完,本来打算放到春节前后休的,但春节需要轮流在案场值班。”

中南集团南京公司营销副总助理柏琳,因为中南这两年项目多、节奏快,基本年假都主动放弃了:“如果休假也想着要办公,还不如高质量地上班。”柏琳说,之前同事伍彬彬好不容易抽个时间休了年假,和老公、女儿一起去了趟迪士尼,结果手机响个不停,微信、电话不断。最终,老公和孩子去玩了,她只能在游乐设施旁边远程办公。

体育工作者:生活围绕着赛场转

徐嘉妮,江苏肯帝亚男篮俱乐部办公室主任,同时也是俱乐部的新闻发言人。“我这工作,一切的一切是要保障球队的比赛、训练和日常生活中的各种事务。比如说最近在CBA赛季期间,不要说休假了,根本就没有休息的概念。球队有的时候一周双赛,有时候一周三赛,而且有主场有客场,经常忙得饭都没空吃,休息都成了奢望。”徐嘉妮笑着说。身材高挑的她绝度是大美女一枚,但最近脸色却不太好看,总是写满了疲惫。

对于年休假,徐嘉妮没这概念,“球队征战,忙起来肯定没日没夜,但闲下来也可以好好喘口气。所以说,我们没有年休假,甚至也没有周末。但是,球队一个赛季结束了,在新赛季的备战开始之前,肯定会有一个假期。他们放假了,我们的工作少了许多,所以通常也会给大家放个假,好好放松一下”。

对于从事竞技体育的人来说,基本都是这种状态。那么,体育行政人员呢,他们可以享受年休假吗?“有的岗位没问题,他们在不忙的时候可以好好休几天假,也没有人追着盯着。不过,像办公室、群体、竞赛之类的部门就不行,不仅活动多,关联的处室也多,所以总有人要找你,怎么休假呢?”记者采访了省、市体育局的一些工作人员,得到了同样的回答,“而且,你即使填了单子申请年休假,领导基本上也不会批。当然,领导自己也从来没有休假。”

记者 冒群 李幂 刘娟 景正华

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