今年我市将开发高质量就业岗位15万个

本报讯（记者 陈旻） 记者日前从市人社局获悉，“十五五”开局之年，我市将在促进高质量充分就业上争进位。

在全力促进就业增收上，我市将实施稳岗扩容提质行动，建立重大项目带动就业评估机制和用工服务保障制度。深入推进“高薪优岗”计划，开发高质量就业岗位15万个，城镇新增就业12万人。完善促进城镇居民增收政策举措，推动城镇居民人均可支配收入增速高于全省平均水平。

在保障重点群体就业上，将重点完善“七个认知”促就业服务体系，开展就业能力提升训练营、大学生职业能力实践行等活动。针对性开展政策宣介、职业指导、岗位推荐和培训见习，做好机关事业单位、国企、高校毕业生“三支一扶”计划招聘等工作。计划全年开展招聘活动2000场，新建10个市外劳务协作基地。统筹做好脱贫人口、退役军人、退捕渔民、被征地农民、残疾人等群体就业工作，促进劳动者就业增收。

我市将加大创业支持力度，深入推进城市功能品质活力提升行动，打造“创业芜优”之城升级版。优化创业平台支撑，发挥专业化创业服务机构和创业孵化载体作用，建设大学生就业创业赋能中心。分群体开展创业意识、创业能力培训，加强创业导师库动态管理，开发“技能+创业”特色化培训课程，推动优质创业项目加快转化落地。落实电子创业券制度，举办第五届“创业芜优”大赛。

在提升就业服务能力上，我市将深入实施公共就业服务能力提升示范项目，推进“青年、创业、技能、服务、数据”五项增值行动，打造具有芜湖特色、推广性强的就业服务品牌。丰富人力资源智慧平台功能，优化“就业创业一张图”，促进全域就业数据共享，构建数智就业服务体系。扎实推进就业服务体系建设，选优配强就业服务专员，计划建设“家门口”零距离就业服务站20个，让就业服务触手可及。