宿迁网讯 今年以来,泗洪县归仁镇聚焦新兴领域党建工作重点难点问题,着力补短板、强弱项、促提升,不断提升党在新兴领域的号召力、影响力,为推动全镇经济社会高质量发展提供坚强组织保障。
聚焦组织覆盖,织密新兴领域“组织网”。归仁镇对全镇新兴领域进行“地毯式”排查,掌握非公企业基本信息、经营状况、党员人数等情况,建立工作台账,实行动态管理,累计摸排“三有”非公企业24家。按照“应建尽建、能建快建”的原则,加大新兴领域党组织组建力度,选派党建指导员开展党务工作,新成立新兴领域党组织3个,党组织覆盖率达95.83%。
聚焦队伍建设,锻造新兴领域“主力军”。归仁镇注重从企业管理层和业务骨干中选拔党组织书记,推动党组织书记与企业管理层“双向进入、交叉任职”,党组织书记中企业出资人占比达85.71%。着力在生产一线和业务骨干中发展党员,今年共发展新兴领域党员1名,培养入党积极分子3名。严格落实“三会一课”等制度,加强对新兴领域党员的教育管理。
聚焦作用发挥,激活新兴领域“新动能”。归仁镇深入开展走访调研活动,了解企业生产经营状况,搭建政企沟通服务平台,举办“政银企”“政税企”座谈会2场次,为企业提供政策咨询等服务,帮助企业排忧纾困。积极引导新兴领域党组织参与乡村振兴、基层治理等工作,通过产业帮扶、志愿服务等方式,助力乡村发展、服务群众,开展各类帮扶活动6场次,受益群众达40人次。
下一步,归仁镇将鼓励新兴领域党组织围绕企业生产经营、服务职工群众等方面,发挥示范引领作用,以点带面提升全镇新兴领域党建工作的整体质量。(杨惠淄)


