宣城市人社局：扎实推进城乡居保高质量可持续发展

近年来，市人社局聚焦城乡居民养老保险待遇提升和服务优化，突出抓重点、通堵点、创亮点，全力推动养老保险事业高质量可持续发展，多项指标位居全省前列。

聚焦保障提升攻重点。坚持全市“一盘棋”、部门“一条链”，将城乡居民养老保险保障水平提升作为工作重中之重，建立全市城乡居民基础养老金与重点产业发展协同增长机制，各级财政2025年投入资金约3300万元，构建起全覆盖、全领域、全链条同步推进格局。截至2025年底，全市城乡居民基本养老保险平均缴费水平同比增长47%，居全省第2；平均养老金较上年增长21.8%，居全省第5，参保群众获得感持续增强。

聚焦规范运行通堵点。严格落实养老保险全国统筹要求，稳妥推进延迟退休改革，全面实施病残津贴暂行办法，圆满完成退休人员养老金调整，扎实推进机关事业单位养老保险、被征地农民养老保险补贴等政策落地，大力发展企业年金、推进个人养老金制度实施。2025年，市本级核准退休人员申领养老金1226人，变更待遇29人；全市核准特殊工种提前退休102人、病残津贴申领29人，企业年金备案299户，个人养老金开户23.11万人、缴存7.55万人，缴存资金4473.13万元，基金安全与社会稳定防线持续筑牢。

聚焦服务优化创亮点。以微改革、微创新赋能暖心服务，探索建立城乡居民养老保险多元化筹资渠道，按“先参后补、缴补叠加”原则开展集体补助试点，全市城乡居民养老保险集体补助7725人，补助金额21.51万元。创新推行退休人员档案“预服务”机制，对临近退休人员开展预告、上门、跟踪服务，2025年已完成市本级十字铺茶场、敬亭山茶场等4家国有企业487名2026年退休人员档案预审，以精准服务打通便民“最后一公里”。