9月7日，“余”你相约·梦想启“杭”2025余杭秋季城市巡回引才活动正式启动。当天中午，首趟引才列车从杭州西站驶出，向全国英才传递余杭求贤若渴的诚意。
“出征”仪式上，余杭区重磅推出“余杭区助力高校毕业生就业创业十大行动”，聚焦青年人才发展全周期需求，提供“一揽子”高含金量的政策支持。该行动不仅包含最高238万元的博士后综合补助、50万元的创业项目资助、18万元的大学生生活补贴等“真金白银”的资金支持，还涵盖了7天（6晚）免费住宿、“朝露计划”实习实训、落户余杭“秒批”等全方位的服务保障，不遗余力支持青年人才在余杭踏实起步、稳健成长。
活动现场，余杭聘请了一批在本地就业创业的优秀青年担任“余杭区城市青春合伙人推荐官”，并向在人才引进方面表现突出的用人单位颁发“青年人才引才伙伴”证书。推荐官代表马靖宜表示：“选择余杭是一个充满惊喜的正确决定。我们将奔赴全国各地，向毕业生发出余杭的诚挚邀请，用真实的体验和真诚的分享，吸引更多年轻人扎根于此、共创未来！”
此次引才活动是余杭区深入实施人才强区战略、推进“千企进百校”行动的重要举措。翻开未来4个月的行程表，引才团队将马不停蹄地奔赴北京、上海等重点城市，走进清华大学、北京大学、哈尔滨工业大学等知名高校，广泛延揽青年才俊。
与往年相比，本次秋招在覆盖范围、引才模式和活动内容上实现全面升级。一方面，余杭的引才“朋友圈”进一步扩大，精准覆盖15个重点城市与多所一流高校，着力引进契合区域产业发展的紧缺专业人才；另一方面，活动通过“百校云聘会”、线上直播等数字化手段，突破地域限制，实现招聘信息的广泛传播和精准推送。此外，余杭还将联合各地高校就业指导中心，推出城市推介、校地企合作对接、学子恳谈等系列活动，并引入“AI智慧引才助手”服务，打造沉浸式求职体验，全方位提升引才实效。
强劲引才动能的背后，离不开余杭在青年人才工作上的扎实积累。截至今年8月底，全区已累计引进35周岁以下大学生40619人，同比增长7.87%。
“引进人才只是第一步，更重要的是留住和培养人才。”余杭区人力社保局相关负责人表示，接下来，余杭将挖掘培养更多“城市青春合伙人”，悉心解决好青年人才关心的点滴小事，让更多青春梦想在这片热土上灿烂绽放。
