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残疾儿童插上“隐形翅膀”

   丽水,位于浙江省西南地区,因地貌以中山和丘陵为主,又名莲城。截至2016年底,全市60周岁及以上老年人口49.72万人,占总人口18.55%,人口老龄化程度严重。由于丽水养老服务业起步较晚,此前多以居家养老为主,直到2013年颐养园正式对外开放才意味着"山区养老"开启了新篇章。

  为了打造本土特色养老模式,丽水结合自身实际"筑巢引凤"牵手浙江省唯康为老服务发展中心(台资),引入我国台湾的"社工"理念,鼓励老人"经营生活",注重老人被需求感,得到众多家属一致好评。

  近年来,丽水市民政局除了狠抓养老服务,针对残疾儿童和弱势群体的服务工作也卓显成效,他们致力为老百姓提供金牌服务,提升每位丽水人的幸福感。

  借鉴台湾养老 提升本土服务

  丽水市颐养园是丽水首家也是目前唯一大型公建民营的养老院,由丽水市民政局主办、浙江省唯康为老服务发展中心负责运营管理,以接收高龄、失能、半失能老人为主的"养医结合"护理型养老服务机构。院内共设床位112张,目前有住养员103位,平均年龄85岁。

  "葡萄"、"西瓜"、"草莓"…… 台湾社工张宇宽正和几个老人进行简单的益智游戏,报一种水果名字,前一个人说完,后面的就接上,水果名字不能重复,还要记清自己的顺序。"这个游戏用来锻炼老人的记忆力和反应力,可以降低他们患阿兹海默症的概率。"张宇宽笑着说,"每位老人的爱好、需求、饮食禁忌,甚至能够使用的语言,我都需要了解。"张宇宽语速慢且有耐心,他是常驻丽水提供技术支持的社工。

  "传统养老观念认为让老人吃饱穿暖就够,一些家庭把老人送进养老院就撇清赡养义务,我们提倡家属和院方共同参与,包括老人治疗、复健,甚至力所能及的娱乐活动。"张宇宽表示,台湾养老模式是让老人积极的"经营生活",而不是被动"接受养护",注重老人被需求感,鼓励他们充分发挥自身特长,让"老有所用"真正落实到老人的生活中。在颐养园内,细节处无不体现社工带来的人性化服务--注重长者"身、心、灵"的三方照护。

  另一边,"社工"作为一种职业,在大陆地区并未广泛普及,大众认可度也并不是很高。因此在人才培养上,颐养园和丽水学院达成双向合作,为社工专业和有意向的毕业生提供养老院实习和就业的机会,实现人才从校园到社会的落地。

  由于台湾养老产业发展较早,尤其在养老、安老和助老方面积累了丰富的经验,丽水市民政局已连续3年组织养老业务骨干赴台参加业务培训和考查交流。2016年5月,丽水、台湾养老服务业发展研讨会在丽召开,会议以共同推进"山区特色"养老服务业发展为主题,针对丽水"地域广、村落散、经济薄弱"的养老困境,借鉴台湾先进的经验和做法,打造属于丽水人自己的养老服务模式。

  结合"台式"创新 建"敞开式"养老

  今年10月底,丽水市怡福佳园将成为"丽水养老院2.0"版本,实施项目建设与运营管理一体化服务采购,也是全省养老机构公建民营模式的新突破。

  据悉,怡福佳园占地50亩,全园共设604张床位,其中健康床位76张,半健康床位240张和养护床位288张,其中一定比例的床位将免费留给本市三无老人(即无劳动能力、无生活来源、无赡养人和扶养人的老人)。"丽水的做法是在新环境中打造 敞开式 养老院,不能把老人 关起来 ,而是换个方式 走出去 ,让他们保持和社会联系,在晚年更有尊严的生活。"丽水市民政局办公室副主任项海峰说。

  怡福佳园将成立社工公关组,专门负责养老院对外的公共关系。例如,与周边的中小学校和公司团体建立联系,邀请他们到院内举行活动,成立绿色农场、实践基地等,从而带动老人的生活。他们还将建立自己的老年大学,舞蹈班和音乐班会常到社区街道表演节目,书画班定期举办对外展览,同时也鼓励部分身体健康、经验丰富的老人前往大中小学讲课,与年轻一代分享经验和心得。

  首推"添翼"计划 普惠弱势儿童

  丽水市万地爱心儿童福利院是丽水市民政局直属的公益性事业单位,占地面积7054平方米,设有床位250张,主要承担本市范围内孤残儿童和弃婴的养护、医疗、康复和教育,目前收治孤残儿童61名,工作人员35名。

  据了解,这个由万地集团捐建的综合性福利院,软硬件均达到全省一流水平,开院运行近两年,首创集中代养育方式,将九县(市、区)0至18周岁的孤残儿童进行统一收养和教育,实现了资源共享化、效益最大化和管理规范化。

  2015年3月,浙江省民政厅确定丽水市万地爱心儿童福利院为"添翼计划"首个试点单位,该项目由资深康复师、特教老师、护理员、社会工作师等17名专业人员组成服务团队,专门为贫困家庭重病和残疾儿童提供为期3至9个月的集中养育和康复训练。

  记者看到儿童福利院共3层,每一层贴墙处都设有适合儿童身高的无障碍扶手,每一位工作人员都穿着可爱的工作服,目之所及满是温馨。"现在已经是第三期 添翼计划 ,每期我们接受20人左右,目前有60多个孩子享受了福利。"丽水市儿童福利院办公室主任叶玲介绍,入选"添翼计划"的孩子都经过7条46小项严格评估,除了具有康复指征,还需满足家庭困难的条件。

  为了解决贫困儿童家庭的就业创收问题,市儿童福利院优先考虑聘用"添翼计划"儿童的母亲作为护理员,经考核评估后选聘3位家长为帮护人员,帮助他们取得相应护理员等级资格,还发放每人每年3.6万元工资。

  "事实上,这种把家庭亲情与院内康复特教优势相结合,不仅利于孩子健康发展,更解决了部分贫困残疾儿童家庭的后顾之忧。"叶玲说。

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