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无锡滨湖区:“三个坚持”为廉洁文化建设蓄势赋能

  近年来,无锡市滨湖区胡埭镇纪委统筹谋划加强新时代廉洁文化建设的方法路径,从建强阵地、拓宽载体、优化产品等方面综合发力,努力打造特色廉洁文化品牌,为推动全面从严治党向纵深发展提供强有力的内在支撑。

  坚持思想“育廉”,筑牢拒腐防变防线。

  多形式开展廉洁活动。开展“廉洁沙龙”研讨活动,让党员干部畅谈新时代廉洁文化建设的实践路径;开展“书香青年 悦读思廉”读书活动,通过“学廉、读廉、尚廉”等环节,促进党员干部养成爱读书、读好书、善读书习惯的同时,鼓励他们在廉文好书中汲取精神力量。分层分类开展警示教育。聚焦“关键领域”,围绕社保、养老、粮食安全等领域存在的不正之风和腐败问题,开展专题警示教育;聚焦“关键岗位”,收集财务、安监、经发等部门日常工作中的高风险点,形成需求清单,开展“订单式”教育。

  坚持文化“润廉”,营造崇廉尚廉氛围。

  提升廉洁文化“渗透力”。深入挖掘优秀传统文化和家风家训,打造富安廉政园、张野村家风家训廉政步道等廉政文化阵地,充分发挥“倡廉于有形、润物于无声”的廉政文化作用,让党员干部在耳濡目染中接受廉政文化熏陶,营造崇廉、尚廉、倡廉、守廉的浓厚氛围;在各村(社区)选取优秀示范点,打造“墙、桌、牌”廉洁“微阵地”,将廉洁文化植入群众日常生产生活中,实现步步有“廉”景、处处有“廉”意,在潜移默化中传递廉洁声音。提升廉洁文化“亲和力”。梳理胡埭农耕文化和行业风险点,结合竹刻工艺和沙画艺术,制作《留竹青 守粮心》《廉洁无小事 清风伴我行》廉洁微视频,用微视频讲大道理,让廉洁教育更鲜活更生动更接地气,更具有实效性和针对性;开展“青廉说”故事分享会,通过围绕清廉榜样、历史故事、家风家训等主题讲述清廉故事,引导年轻干部夯实清正廉洁思想根基。

  坚持制度“固廉”,严守廉洁用权红线。

  明确权力边界。完善内控机制建设,全面梳理各部门工作职责、业务流程、权力风险点等内容,进一步界定权力边界,规范权力运行;制定《胡埭镇政商交往正负面清单》,从政策落实、高效服务等方面提出“七有为”,从以权谋私、滥用权力等方面提出“七不为”,进一步规范政企交往行为。坚持问题导向。加强日常督查,坚决纠正有令不行、有禁不止行为,确保各项制度落地生根;对照本地违纪违法案件,深究案发根源,推动各单位各部门完善制度、堵塞漏洞。

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