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党建赋能项目 苏州狮山广场党支部探索冬训新路子

  消费日报网讯(记者 汪宏胜) 党员冬训是广大基层党员理论学习的“必修课”,是锤炼党性的“充电桩”。苏高新集团下属苏州狮山广场发展有限公司党支部聚焦冬训工作任务,抓住冬训集中学习机会,开启“理论学习+先锋行动”并行模式,推动党员冬训工作走深走实,助推项目高质量高水平建设,实现“围绕项目抓党建,抓好党建促项目”良性循环。

  上好“理论课”,“三微”理润出实招

  苏州狮山广场发展有限公司党支部始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务,牢牢把握冬训的主基调主旋律,坚持“集中学习+微党课”、“分组学习+微分享”、“自主学习+微感悟”,组织党员在读原著、学原文、悟原理的基础上,深入开展研讨交流,引导党员相互交流学习、共同探讨提高,营造浓厚的党员冬训学习氛围,掀起理论学习热潮。与此同时,该党支部高效统筹各类优质学习资源,以“书记讲”、“青年说”、“专家谈”等形式开展特色宣讲,讲理论知识、话岗位建功、普法律知识,丰富冬训内容,学好创新理论,讲好身边故事。

  深化“实践课”,赋能项目抢工期

  2024年是狮山文化广场项目建设的收官之年,工程体量大、工期紧、任务重。面对施工目标的硬任务、硬指标,苏州狮山广场发展有限公司党支部充分利用冬训契机,深化党建引领重大项目建设,把推进项目进度作为冬训实训“关键课”,分标段优化施工工序,严卡时间节点,上足机械人力,全力抢时间、赶进度。对参训党员提出“坚持加强思想认识、深刻把握问题导向、聚焦实践提升能力”三个具体要求,把抓落实作为分内事、必修课和基本功,鼓励党员以强烈的使命感和高度的责任感积极主动抓落实,凝心聚力促发展,立足岗位作贡献。

  提升“练兵课”,引领党员悟初心

  “一语不能践,万卷徒空虚”,党员冬训的最终目的是“用”,只有学用结合、学以致用,才能真正体现冬训成效。苏州狮山广场发展有限公司党支部切实将党建优势转化为助推项目建设的强大动力,通过冬训工作激励党员在项目建设中开展党员亮身份比奉献、亮立场比担当、亮作风比作为的“三亮三比”行动,紧抓节点目标、工程质量及安全生产。党员骨干带头破解建设难题,为项目建设赋能增效,切实推动理论学习“活起来”,走出了一条学在一线、训在一线、建功在一线的冬训新路子。

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