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共富工坊“小切口”做活共同富裕“大文章”

“共富工坊”是深化“千万工程”、促进共同富裕的重要抓手。近年来,我市紧扣强村富民目标,积极培育打造“共富工坊”矩阵,推动集体增富、农民增收、企业增效,全力答好推进乡村全面振兴“必答题”。截至目前,全市共打造“共富工坊”46个,助力村均集体经营收益增加25万元,吸纳3200多名农村剩余劳动力在“家门口”就业、人均增收约1.5万元。

多方联动,拧紧“责任链”。有力有效推进乡村全面振兴,必须把加强党的领导贯穿始终,推进形成横向协同、纵向联动的高效推进机制。实施深化村企联建、打造“共富工坊”三年行动计划。突出党建引领、企业联动,在村企联建基础上,健全村企联合党组织,推动资源共享、党员共育、活动共办、品牌共创。强化责任落实,把工坊建设作为县乡书记抓基层党建述职评议考核的重要内容、农村星级党支部建设的重要依据、乡村干部评先评优的重要参考,并与发展壮大集体经济激励紧密挂钩,压实责任链条。

统分结合,完善“工作链”。构建“5+8+N”工坊建设基本框架,合理确定工坊的类型、数量和规模,确保建设既有规范标准、又有地方特色。按照“三有三增”要求,从场地面积、运营时间、就业人数、生产效益、集体增收等8个方面,细化工坊建设基本标准,让基层定有标尺、干有方向、评有依据。统筹分析村镇特点,提出来料加工、产业服务、定向招工、电商直播、农旅融合等5种工坊组建模式,统筹抓好工坊业态布局。

综合集成,健全“保障链”。统筹各类涉农涉企资源要素,构建全方位保障体系。优化升级惠企惠农惠才政策,开展送策入村入企,有效提高政策知晓率。结合党建引领信用村建设,为工坊建设提供资金保障。围绕村级闲置资源、企业生产需求等,线上线下联动发布村企“供需清单”,全力加快资源精准匹配和高效流转。坚持基层“吹哨”、专家“报到”,常态化开展“千名专家智汇千村百镇”“五送”等活动,累计服务农户及经营主体4万人次。深入实施“滁农之星”工程,培育“新农人”“乡创客”等210多名,依托“云上智农”培训农村实用人才2.9万人。

共建共享,拓展“利益链”。坚持共同建设、共同发展、共同收益,持续放大共赢效应,变“一企富”为“一起富”。推行“村党组织(村集体经济组织)+企业+工坊”等发展模式,引导企业将更多订单直发共富工坊,组织强村带弱村“抱团建坊”,完善岗位定向招聘、订单定向派送等帮扶措施,健全股权保底分红、劳务分红、收益分红等利益联结机制,真正把村企聚在工坊上、让农民富在工坊上。

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