苏州市持续优化流动人口子女参保机制保障同城待遇

苏州市医保部门聚焦新市民民生保障需求，积极破除户籍壁垒、迭代优化参保政策，全面落实同城同等待遇，切实保障随迁子女医保权益。截至目前，全市2026年度流动人口子女居民医保参保申请人数达29829人，较上年度增加4239人，同比增长16.6%。

取消户籍限制，实现全覆盖保障。全面放开学生参保户籍限制，将在本市各类学校（含托幼机构）就读的非苏州户籍学生儿童、大学生全部纳入居民医保体系，彻底解决外地户籍在校学子参保难题，实现在校随迁子女无差别、全覆盖参保。

迭代参保政策，持续放宽准入门槛。针对0-7周岁未入学入托流动幼儿参保难点逐年优化政策，从满足积分入医条件，到取消积分门槛改为职工医保累计缴费满36个月，再到取消缴费年限要求、凭居住证即可参保，大幅简化参保条件。

落实同城待遇，均等共享民生红利。严格执行统一医保保障标准，对持居住证参保的流动儿童落实与本地户籍儿童同等财政补助、报销待遇及就医服务，全面消除户籍保障差异，推动民生红利均等共享，切实提升新市民家庭的医保获得感。