宿马园区始终坚持把党建引领作为助推高质量发展的主要抓手和项目建设的“源头活水”,充分发挥党建引领作用,把党建工作与招商引资工作有机结合,创新招商引资方式、提升服务水平,推动招商工作“进前列、上台阶”。
以党建为基石,强化招商引资队伍。把党建工作贯穿于招商引资的各方面、全过程,实现党建与招商引资工作深度融合、同频共振。印发《宿马园区2023年度“双招双引”工作方案》,成立领导班子为成员的“双招双引”工作领导小组,组建五个招商工作组,分赴上海、江苏、浙江等地驻点招商,切实加强对“双招双引”工作的协调和服务。
以党建为标杆,提升招商引资服务。充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,在提高招商引资效率上狠下功夫。坚持“一站式、全过程、保姆式”的“店小二”服务理念,对每一个引进的项目做到精心洽谈、精心签约、全程跟踪。园区党工委把提升服务效能作为吸引投资第一“软环境”,构建项目包保专员服务企业制度,158名党员干部职工参与包保服务项目,推动项目落地生根开花结果。
以党建为平台,创新招商引资形式。在园区党工委、管委会领导下,园区上下牢固树立“项目为王、项目至上”的服务理念。建立健全项目准入机制,重大项目主要领导带队实地考察调研。2023年,园区签约工业项目33个,协议引资额共计180.09亿元,其中100亿元以上项目1个,10亿元以上项目3个,工业项目31个。(李国良)







