宿迁新闻网讯 （记者 张甜甜/文 王成莉/图） 暑期打工是学生踏入社会的第一课，不仅可以赚钱，还能积累社会经验、培养独立能力和适应能力，如此“一举多得”的好机会吸引了不少学生。然而，对于毫无社会经验的学子来说，要谋求一份暑期工却并非易事。对此，专家提醒学生，在暑假打工时要多留个心眼，注意维护自身合法权益。
走访：招工信息遍地开花多数学生认为能锻炼人
进入暑假，暑期工的招工信息可谓是遍地开花，而不少学生也寻思为自己找一份暑期工，增加一些社会阅历。“招聘高三毕业生发传单，基本工资+提成，按月算，800-1000元每月。”这是我市一家教育培训机构的招工信息。此外，像“招聘暑期工多名，应届高中生优先考虑，时间下午4点半到7点半，工资底薪加提成。”等招工信息，在微博、微信、招聘网站以及一些公告栏上均能看到。昨日，记者在采访时了解到，商家、企业招的暑期工大多针对在校学生，暑期工市场则以发传单、餐饮服务员、家教等岗位为主。由于学生缺乏工作经验，加上只是短期工作，薪酬多按计时或计件形式，时薪从6元到10元不等。
今年刚参加完高考的周凯已在市区一家教育培训机构做兼职老师。“教的是小学生，从周一到周五晚6点到9点，按小时计酬。”周凯说，虽然工资不高，但最主要是找个机会锻炼自己。而除了高三毕业生，进入暑假后，一些大学生也开始盘算着去哪儿找份零工，挣点零花钱，积攒“经验值”。采访中，大部分学生向记者透露，希望通过假期打工，增长社会知识，积累社会经验，提高实践能力。经过随机调查记者发现，大学生暑期兼职岗位多集中于家教、销售类和服务类。
而对于孩子暑期打工的行为，大部分家长则表示赞同。市民林先生表示，孩子在家不是上网就是看电视，出去打工反而能够让孩子提早地适应社会，锻炼一下，钱多钱少倒无所 谓。
提醒：打工注意摆正心态千万不要因小失大
由于学生是一个特殊群体，不同于和用工单位签署劳动合同的人群，因此更容易陷入“陷阱”。市劳动就业管理中心副主任臧辉提醒广大学生，暑期打工要摆正心态，千万不要因小失大。
“暑期只有短短两个月，因此不要想着在暑期打工能够大赚一笔。在打工时要摆正心态，千万不要因小失大。”臧辉说，首先学生选择暑期打工的目的要明确，主要是为了解社会，积累经验，同时也为增加自己的人脉，为以后的就业提供机会；其次在选择工作时，最好选择和自己专业兴趣相关的工作进行实习或锻炼；第三，在打工时注意维护自身合法权益。
“像是一些打零工、短工的地方，大部分单位是不愿意签订劳动合同的，这样也会给一些暑期打工的学生带来纠纷。”臧辉说，如果学生遇到事故、工伤等意外，一般很难进行鉴定和处理，因此学生在打工时一定要留存一份书面证明，像是工资证明、工资单以及其他能够证明劳动关系的书面凭证。如果出现问题，就能够证明与招工单位的劳动关系。此外，如果招工单位对技能要求较高、需要进行培训的话，没有长期性需求，特别是对以后找工作没有任何帮助的话，不建议花钱参加培训。但如果是免费的话，则是可以的。在打工的同时，要提高自身的危险防范意识，这也是参与社会实践不可忽视的一方面。如出现索要押金、住宿费、办证费、服装费等涉及各类钱财的情况需提高警惕，以免上当受骗。
