镇江市推进党建重点突破项目

　　13日，镇江市在丹徒区召开镇江市党建重点突破项目推进会，对丹徒区等6个重点突破项目进行集中推进，对丹阳市等5个重点突破项目进行阶段性总结，推动这项工作整体转入深化提升阶段，确保每个项目围绕年初既定目标取得实效。

　　2018年初，镇江市组织部长会议明确了11个党建重点突破项目。目前，领导干部“政治体检”在丹阳试点的基础上已在镇江市推开;京口区的建立社区工作者职业体系、句容市的农村基层党建标准化建设、润州区的“全域党建”、镇江新区的建设人才品质生活圈项目取得了阶段性成效;丹徒区的发现培养选拔优秀年轻干部、扬中市的“暖心容错”工程、镇江高新区的中小微非公企业“五联”党建项目稳步推进;市委市级机关工委的“效能党建”、市委教育工委的构建大党建格局、市国资委的“红色标杆”行动项目顺利破题。

　　镇江市委常委、组织部部长、统战部部长李健在讲话中肯定了2018年以来镇江市党建重点突破项目取得的成绩，要求各市、区和有关单位要抓推进，推动既定目标任务的落地落实;抓突破，推动解决工作中的突出问题;抓成效，推动取得看得见、摸得着的效果;抓常态，推动重点突破融入日常、抓在经常;抓督查，推动各个项目善始善终、善做善成。

　　江苏省委组织部干部一处、青年干部处有关负责同志到会指导。