台传媒记者颜 彤
这是一个技术飞速发展的时代,物联网、人工智能、云计算等技术正在改变人们的生活。头门港的“智”变,让我看到技术带来的极大便利,也让我意识到,这些技术真正改变的,不仅仅是操作流程本身,更是流程背后的人。当卡车实现自动称重、系统可以远程管理、算法做到提前预判——当这一系列的技术真正落地并串联成一个可实时响应的数字孪生系统时,港口中人的角色开始悄然转变。
原先一个闸口需要六名理货员,现在一个闸口只需配备一名工作人员坐在屏幕前管理系统,那么,多出来的那些人是被取代了吗?吴栩鹏的答复是:当然不是。许多工作人员从现场转移到了幕后,开始学习如何与系统打交道。这意味着,设备更新的同时,技能培训也要跟上。
头门港只是一个缩影,我相信,在各行各业都能找到类似这样的角色转变路径。那么,这样的转变将如何重塑从业者的能力结构?就像港口里的理货人员需要的不再是体力与经验,而是理解系统逻辑、判断异常状况、协调多节点的数字化思维。因此,与其说机器取代人,不如说它正在推动着人们不断思考、学习、成长。如何在新世界里寻找到属于自己的位置,是每个人都要面临的考验。
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