我市为116家重点企业配备“人社服务管家”

记者从市人社局了解到，我市已为全市116家重点企业配齐“人社服务管家”。

“上个月招了4名大学生，公司可以享受补贴吗?可以对他们开展自主评价吗?”近日，“人社服务管家”王俊敏走进安徽杰羽制鞋机械科技有限公司，公司人事部许经理便拉着他询问。王俊敏结合企业“问题清单”，立即制定一份“措施清单”，并将详细的政策文件通过微信发给了许经理。

作为开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的重要举措，我市于2023年8月底创新启动“人社服务管家联百企”活动，安排党员和业务骨干作为“人社服务管家”，点对点联系规上工业企业、高新技术企业、专精特新中小企业等重点企业，帮助企业解决招工用工、创新创业、引才育才、社会保险、劳动保障等实际难题。

为畅通问题解决渠道，提升服务质效，市人社局出台了《池州市“百名人社服务管家联百企”活动实施方案》，按照“一月一复盘、一季一通报”的要求定期检验活动成效，并将活动开展情况纳入对个人和所在机构的年度考核内容。截至目前，我市已为116家重点企业配齐了“人社服务管家”，共对接服务企业372次，“一站式”解决企业问题90个。据了解，对于人社领域外的问题，“人社服务管家”也主动联系相关职能部门协调解决。