临泉县“三向发力”抓实高校毕业生就业帮扶工作

为稳住高校毕业生就业基本盘，应对毕业季求职高峰，临泉县优化“三向发力”，全方位做实高校毕业生就业帮扶工作，持续提升就业服务质效。

一是夯实服务前置，筑牢档案接收“基础桩”。以毕业生档案归集为工作基础，规范完成档案接收、核查、登记、归档工作。截至目前，接收毕业生档案12000份。依托微信公众号优化便民服务，发布就业创业政策清单，创新启用“私信AI回复”功能，梳理档案查询、政策咨询、就业招聘等高频问题，实现24小时智能答疑，有效减少重复性人工咨询，缓解话务压力，实现政策服务“指尖直达”。6月以来发布就业政策推文8条，阅读量达15000次，日均回复私信5条。

二是锚定政策落实，织密就业帮扶“保障网”。建立4591名离校未就业应届毕业生就业帮扶台账，开展一对一精准帮扶，精准掌握未就业毕业生求职意向、技能特长等信息，逐一核实就业状态、摸排求职难点，精准解读就业创业、灵活就业、就业见习等扶持政策，按需推送优质岗位、推荐见习机会，点对点解决毕业生求职困惑，打通就业服务“最后一公里”。截至目前，开展一对一帮扶1880人次，开发见习岗位583个，推荐并参加就业见习88人。

三是聚力供需对接，搭建人岗匹配“连心桥”。积极开展“招才引智高校行”活动，常态化举办高校毕业生专场招聘会、供需对接会，搭建校企双向对接平台，助力毕业生就地就业、企业精准引才。面向辖区企业宣讲吸纳高校毕业生用工补贴、人才引进等惠企政策，引导企业挖掘岗位、吸纳青年人才。2026年以来，累计举办专场招聘11场，入驻企业252家，达成就业意向742人。

下一步，临泉县将持续细化就业帮扶举措，深化线上线下融合服务，常态化跟进未就业毕业生动态，精准落实政策、推送岗位、搭建对接平台，全力保障高校毕业生稳就业、好就业。