跨省搭桥促就业 携手合作谋发展 南通开发区2026年春风行动赴河南开展系列招聘

为深入贯彻落实党的二十届四中全会关于促进高质量充分就业的战略部署，抢抓春节前劳动力返乡关键窗口期，深化跨区域人力资源协作，南通开发区人社局于1月19日至23日组织区内14家重点企业携近千个优质岗位，先后赴河南新乡市、焦作武陟县、洛阳伊川县、商丘梁园区等地，成功举办人力资源协作暨“春风行动”系列专场招聘活动。

本次活动精准对接河南各地劳动力资源特点与南通开发区产业发展需求，以“线下精准对接、线上广泛覆盖”的模式，全方位促进供需匹配。系列招聘共举办4场现场招聘会，累计吸引1500余人次进场咨询洽谈，近300人初步达成就业意向。其中，新乡专场重点面向退役军人及家属，来自郑州理工学院的退役大学生士兵梁永康表示：“南通开发区提供的岗位匹配度高、发展前景好、人才政策优，我对自己未来的职业转型充满信心。”在现场他与中天科技初步达成就业意向。

活动同时采用“直播带岗”形式，通过“南通经开区就业”官方抖音号实时展示招聘现场，让线上求职者得以“云端”参会，“零距离”获取岗位信息。直播累计观看近万人次，有效打破了地域限制，拓宽了招聘服务的辐射范围。

为建立长效合作机制，南通开发区人社局分别与武陟县、伊川县人社部门签署了人力资源合作协议。双方将在信息共享、技能培训、定向输送等领域深化常态化协作，共同构建高效畅通的劳动力输送渠道，推动合作由短期对接向长效共建稳步迈进。活动期间，招聘团还实地考察了河南优星途智能制造基地、黄河交通学院国家智能清洁能源汽车质量检验检测中心，交流学习产教融合先进经验。

下一步，南通开发区人社局将以此次系列招聘为契机，持续深化跨区域劳务协作，不断创新服务模式、拓展对接平台，全力支持企业稳岗拓岗，助力劳动者实现更高质量充分就业，为全区经济社会持续健康发展注入稳定可靠的人力资源动力。