赵志兵（左）指导青年工人。
人物名片：赵志兵，工具钳工技师，浙江艾彼科技股份有限公司党支部书记、工会主席、标准件组长，先后荣获台州市首批“红领英才”、浙江省五一劳动奖章、台州市四星工匠等荣誉。
台传媒记者李 平文/摄
“赵组长，这个模具配件做出来有点不对，您帮忙看看是什么问题。”“赵主席，园区工会联合会下一期技能培训什么时间办？”“赵书记，我想提升技工等级，这个该怎么评？”……手机上，赵志兵以不同的身份为身边的青年工人答疑解惑。
来到台州的19年间，赵志兵凭借着只争朝夕的拼劲、锲而不舍的韧劲、吃苦耐劳的干劲，从一名默默无闻的学徒工成长“蜕变”为劳模工匠，并将自己淬炼成一道光，照亮温暖着后来者，汇聚更多力量推动中国制造业的进步和繁荣。
爱岗敬业，钻研技术创造价值
2006年，赵志兵从黄岩工业技工学校毕业后就进入了公司，开始了他的模具机加工操作生涯。作为一名学徒工，他深知学好手艺的重要性。白天，他跟着师傅学习，仔细观察、认真记录；晚上，他则独自对照图纸，在铣床、磨床等设备上反复练习，不断磨炼出扎实的基本功。
技术岗位，工作重复单一，劳动强度大，当年同批进企业的同学们在一年内先后离职，只有赵志兵坚持下来，并因为踏实肯干，技术过硬得到了公司负责人的认可和赏识，一年内晋升为班组组长，两年内晋升为车间主任，2007年9月择优推荐入党。
此后，赵志兵在企业一待就是近20年。他说，自己坚持下来的动力，是对行业的热爱和技术的兴趣，还有企业负责人坚守制造业创新发展的精神激励。“我们董事长何建军就是技术工人出身，他很重视技能人才的培养，也一直在打造学习型企业。”
追逐光，成为光，散发光。
在企期间，赵志兵在技术上刻苦钻研、精益求精；在工作中坚持不懈、攻坚克难；在创新上勤于思考，勇于探索，并做出了不少贡献。带领团队成员组建检具制造班组，完成模具配套检测设备的设计与制造，减少无效试模的次数，帮助企业节约试模成本约50万元/年。参与多项公司项目的开发与制造，修改完善公司设计制造标准件库，牵头成立标准件组，助力企业减少零部件成本约80万元/年。
甘于奉献，带动更多产业工人同进步
“在台州这些年，我切身感受到企业和地方政府对于技能人才的重视和关爱，以及‘学习改变命运’的奇迹力量。”为回报“第二故乡”和企业的知遇之恩，多年来，赵志兵有技不独有，积极发扬践行“传帮带”优良传统。
对内，他无私地将自己多年工作的经验和过硬本领技能倾囊相授，帮助新进员工少走弯路、迅速提升专业技术水平。对外，他参与台州职业技术学院、华东交通大学等高校专业课程指导工作，用通俗易懂的方法手把手教学，激发实习学生从业兴趣，为壮大产业工人队伍出力。
“赵师傅不仅在技术上认真指导我们，还帮助我们做职业生涯规划，怎么通过技能提升实现人生价值。”在赵志兵的指导下，企业员工赵彬彬取得了高级钳工技能等级，并成为标准件车间的中坚力量。
近年来，兼职黄岩区劳模工匠技术服务队秘书长和澄江街道石柜岙小微园区工会联合会主任的赵志兵，还积极组织开展劳模助企服务活动和各类职工技能培训讲座，帮助制造业企业解决现存技术问题，助力职工技能成才。截至目前，他共助推开展了技能培训、讲座等80余期，参与人员超3000人次。
