在苏州市委、市政府统一部署下,苏州人社部门持续深入开展服务企业、服务项目、服务园区和基层“三服务”专项行动。昨天(3月30日),“政策赋能·惠企直达”千企政策宣讲会系列活动启动仪式暨首场宣讲,在苏州市人才服务中心举行。
据悉,今年计划举办11场政策宣讲会以及12期“档案开放日”活动、4期中小微民企人事代理服务包“星火计划”培训。从政策宣讲到专项服务,从专家指导到互动交流,活动将以全链条、精准化服务,打破政企信息壁垒,助力惠企政策落实落地。昨天的首场宣讲紧扣企业需求,围绕青年人才、博士后、就业见习、校园引智、人才落户、高层次人才服务等政策进行专题解读,通过“政策原文+实操案例+申报指南”的形式,将政策内容转化为企业听得懂、用得上的“大白话”,同时搭建互学互鉴平台,邀企业交流政策申报、人才引进等经验,并安排了现场答疑环节。
作为本次系列活动的特色板块,中小微民企人事代理服务包“星火计划”聚焦企业发展痛点,邀请资深人力资源专家组建导师团,通过“政策支持包+专业提升包”双重赋能,采用线上线下融合模式,开展公益培训,精准助力中小微民企HR工作提质增效。
“档案开放日”活动以“沉浸式体验+专业化服务”为特色,设置档案小课堂、互动实操、库房参观等环节,面向企业、高校毕业生等不同群体定制专属主题,让服务对象一站式了解档案存放、转递、托管等流程。
作为苏州人社部门推动档案管理服务创新的又一次探索,苏州市人才服务中心“苏小才”档案客厅昨天启用。“苏小才”档案客厅分为“苏小才的时光之旅”主题展示墙、“苏小才”虚拟人事档案、库房RFID智慧档案管理系统驾驶舱等功能模块,为公众搭建一个走近档案、了解档案的平台。


