近日，市监狱管理局在青浦监狱召开刑释衔接、出监教育、矛盾调处三项工作推进会。市司法局党委委员、副局长，监狱管理局党委书记、局长王东晟出席并讲话。局党委委员、副局长欧利刚主持会议，并传达了部局有关通知精神。局综合治理办公室通报刑释衔接开展情况，对“五项工作”实施方案进行了解读。局教育改造处通报了出监教育、矛盾调处工作开展情况及存在问题。青浦监狱、白茅岭监狱、宝山监狱作交流发言。
会议强调，坚持提高政治站位，以高度责任感和使命感推进“三项工作”。要充分认识到推进三项工作责任重大、任务艰巨，是上海监狱聚焦本职职能，贯彻实施统筹推进“五项工作”、维护社会稳定的具体举措。
坚持源头治理到位，确保“源头防得住”。要树牢“严格、规范、公正、文明”的执法理念，以法治监狱建设为抓手，提升民警的法治意识、法治思维。要增强“早发现、早预防、早处置”的思想意识。把矛盾风险化解在狱内，防止矛盾外溢。同时重视发挥监狱长信箱“解压阀”作用，把监狱长信箱打造成罪犯定分止争、提前预防、源头化解、执法救济的渠道。
坚持排查化解到位，确保“过程控得稳”。持续推进罪犯矛盾调处中心规范性、实体化运行。用好评估工具和评估量表，精准化排查评估，把重点人评出来，针对性落实好管控措施。坚持多元化解，统筹大墙内外各类资源力量，深化完善“人民调解进大墙”机制优势。加强矛盾诉求溯源倒查工作，推进矛盾调处线上应用平台建设，实现数字化赋能增效。
坚持出监教育到位，确保“关口把得牢”。要保证出监教育对象一个不漏，对接做好刑释衔接、信息录入等工作，确保出监教育规范运行，同时加强内外联动，对罪犯最关心的政策解读、岗位推荐、创业指导等方面提供更多支持。
坚持刑释衔接到位，确保“风险交得准”。严格落实好局综合治理工作会议要求，确保衔接工作时效性和完整性。加强对民警的刑释衔接专项教育，对衔接工作可能遇到的困难、问题进行针对性培训。
会议采用视频方式举行，市监狱管理局办公室、管教业务处室负责人、市内各监狱监狱长、分管教育改造副监狱长、教育改造科长以及青浦监狱部分民警代表在主会场参加会议；域外监狱监狱长、分管教育副监狱长、各监狱分管狱政管理副监狱长，管教业务科室科职干部、各监区监区长、分管狱政管理、教育改造副监区长及警务组警长在分会场参加会议。
