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滁州市开展春风行动促进就近就业

  今年以来,滁州市及时部署开展春风行动和就业援助月活动,通过采取职能部门联动、创新招聘形式、帮扶重点群体等举措,促进农民工等群体就近就业。

  部门联合“送”。印发《开展2023年春风行动暨就业援助月的通知》,发挥人社、工会、妇联、残联等职能部门作用,结合“创优营商环境为企服务”,联合开展“送政策、送培训、送服务”活动,重点宣传滁州市留工稳岗14条政策,为农民工提供技能培训、交通运输、就业监测等服务。今年以来,已发送就业政策及岗位信息1.1万条,散发宣传单册2万余份,开展技能培训8场培训350人,点对点运转藏族返乡农民工470余人。

  创新形式“招”。发动人社专员深入企业摸清企业缺工及岗位需求,通过开展“2+N”专场招聘、下乡赶集招聘、网络招聘、直播带岗、抖音招聘等活动,多渠道促进供需对接,鼓励民营人力资源服务机构参与招聘服务,组织重点缺工企业赴云南会泽、陕西安康等地开展招聘活动。目前已开展各类招聘41场,参会企业259家,提供就业岗位8300多个,初步达成就业意向1760人。

  突出重点“帮”。针对农民工、高校毕业生、退役士兵、退捕渔民等重点群体,常态化开展就业失业动态监测,引导注册使用“三公里”就业圈小程序求职。对有就业意愿的就业困难人员建立实名台账,进行“一对一”帮扶,分类提供职业指导和岗位推荐,新开发公益岗位1120个,优先安置就业困难人员,并为参加社会保险的就业困难人员发放求职和社保补贴,初核补贴资金达149.8万元。

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