“纪检监察工作既要直面严峻考验，又要抵御利益风险，作为干部家属，既要支持‘另一半’的工作，更要当好‘贤内助’‘廉内助’。”近日，一名家属参加县纪委监委举办的“纪检监察开放日”暨干部家属进机关活动时深有感触地说道。
利辛县纪委监委以“三化”建设为抓手，通过“加减乘除”等方式同向发力、锤炼内功、严格管理队伍，凝聚“组织+家庭”监督合力，全力锻造一支纯度更高、成色更足、战斗力更强的纪检监察铁军。
家访座谈“加”纯色。做实做细关心厚爱，制定《纪检监察干部谈心谈话方案》，全覆盖开展“拉家常”“同志式”谈心谈话、廉政家访，既了解干部思想、工作、生活，又发现并解决干部问题和困难。举办“纪检监察开放日”暨干部家属进机关活动，通过实地参观、现场讲解、座谈交流等方式增强干部家属当好“贤内助”和“廉内助”荣誉感，推动纪检监察干部担当作为。
制度约束“减”漏洞。坚持“改”与“立”相结合，注重从源头上加强防范，制发《关于加强纪检监察干部“八小时外”监督管理办法》等制度15个，开展履职风险清单排查，形成监督执纪执法岗位权力清单56个、风险清单148个、负面清单33个。开展网络言行问题、制度执行情况排查，发现并整改问题35个，进一步织密“全链条”内控网络。
廉政教育“乘”常态。深化以案为鉴、以案明纪、以案说法，开展全县纪检监察系统警示教育大会，及时传达学习中央纪委《纪检监察干部违规饮酒典型案例通报》2期，组织观看警示教育片《让惩恶扬善的利剑永不蒙尘Ⅱ》、旁听庭审2次，打出“警示教育片、处分决定、忏悔书、现场庭审、警示教育基地”廉政教育组合拳，教育引导干部受警醒、明底线、知敬畏。
严管严治“除”腐肉。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，坚持学查改一体推进，在深学、真查、实改上下功夫见成效。同时，坚持刀刃向内，以最鲜明的态度、最有力的措施、最果断的行动，对执纪违纪、执法违法现象零容忍，处置涉及纪检监察干部问题线索7件，处理处分3人，留置1人。
“我们要加强自我革命，在深学上用心、在实干上聚焦、在担责上发力，强化自身建设，着力打造一支让党放心、让人民群众满意的纪检监察铁军。”利辛县纪委监委相关负责人表示。（刘小贵）
