春风送岗 宜业回池

图为招聘会现场。

  2月24日，农历正月初八，池州市2026年“春风行动”暨就业援助季大型招聘会在主城区远东国际广场举行。
  “ 月薪多少？有没有社保？能不能兼顾家里？”王桂兰在池州星火家政服务有限公司的展台前驻足询问。“月薪5000— 7000元，入职缴五险一金，周末能顾家。”企业招聘专员陈怡耐心解答。“条件这么好，真的靠谱吗？”王桂兰仍有些顾虑。“有人社部门全程把关，企业资质、用工待遇都经过审核，放心报名。”陈怡笑着解释。王桂兰不再犹豫，拿起报名表填写个人信息。
  “放心不下家里的老人和孩子，早就想回来就业了。”今年春节，王桂兰发现身边不少返乡人员都在打听本地就业岗位信息。邻村的李大姐去年在人社部门推荐的技能培训课上学了护理知识，现在入职本地一家企业，月薪不比在外地务工低。
  活动现场，以就业政策宣传为主题的小品《点亮返乡路》，将就业补贴、劳动维权、技能培训等民生政策融入剧情，赢得台下阵阵喝彩。“看完小品深受启发，如果能在找工作的同时参加技能培训，就业选择会更宽、更有底气。”王桂兰说，能留在家乡就业，是今年最大的心愿。
  “群众的需求，就是工作的方向。我们在前期走访摸排中发现，以往的政策宣讲不够直观，老百姓不容易听懂。这次把招聘会和舞台表演结合起来，将就业政策编排成小品、融入问答互动，让大家在轻松的氛围中了解政策、寻找工作。”市就业创业服务中心副主任姜丽萍说。
  这一创新模式，既方便群众求职，也让企业招工更高效。合肥前乾行企业管理有限公司池州分公司招聘负责人管芳菲告诉记者，活动开始不到半小时，就有20多名求职者前来咨询登记。“今天人气特别旺，招工效果比我们预想的还要好。”管芳菲说。
  本次招聘会由市委组织部、市人力资源社会保障局共同主办，共组织162家企业参会，提供就业岗位超过6000个，涵盖生产制造、商贸服务、信息技术等多个领域。现场同步开启“宜业回池‘职’播间”，为无法到场的市民提供云端看岗、在线求职服务，吸引1.3万名网友在线观看。
  据了解，2026年以来，我市持续拓宽就地就近就业渠道，密集举办专场招聘、送岗上门等活动，就业服务不断提质增效。截至目前，全市已先后举办各类招聘活动103场，累计提供岗位近2万个。
  “ ‘ 春风送岗’将一直持续到3月底，期间还会推出25场特色招聘。”姜丽萍表示，市就业创业服务中心将紧盯市场需求，常态化开展技能培训，让更多劳动者掌握一技之长，在家门口实现稳定就业、体面工作、增收致富。