2月6日下午，奉贤区海归小镇专班2025年工作总结及2026年工作计划会议在区会议中心第三会议室召开。区委常委、副区长刘伟，区委常委、统战部部长李锐出席会议并讲话。
自海归小镇揭牌以来，在产业集聚、人才引进等方面已取得阶段性成效，发展态势良好。值此十四五收官、十五五开年之际，响应区委、区政府对海归小镇建设要求，系统总结海归小镇自揭牌以来的建设进展与工作经验，谋划部署2026年重点工作任务，推动海归小镇建设在新起点上实现更高质量发展。
李锐强调，要认真贯彻上海市“十五五”规划要求，聚焦奉贤三大重点区域发展，坚持产业与人才并重，提升海归小镇能级与品牌。一是推动江海数字公司联动“大零号湾”等科创园区，承接高端制造环节，打响“海归制造”品牌。二是制定更具进取性、多维度的年度指标，突出特色亮点。三是要制定年度宣传计划，聚焦优秀企业和人才宣传，策划品牌活动。四是优化专班机制，组建金融、项目、政策、人才、综合等专项小组，建立常态化路演和政策优化机制，加速形成产业生态。
刘伟指出，海归小镇自揭牌以来取得良好开局，要自加压力、奋勇当先、再创佳绩，要将海归小镇作为全区下一步高质量转型发展试点。一是要进一步强化海归小镇工作体系，重点强化“六大体系”：健全专班运行体系，要固化工作专班机制，加强专业团队力量，强化统筹联动；完善品牌宣传体系，形成品牌宣传计划方案实行挂图作战，持续提升品牌影响力；构建优质渠道体系，制定出详细的资源渠道拓展方案与年度计划，推动项目高效转化落地；优化政策支持体系，修订完善“海六条”，优化机制增强政策吸引力；创新招商引资体系，建立赛道化招商和“总分总”项目机制；提升综合服务体系，要加快建设一站式服务中心、保障人才住房、完善孵化体系及提升园区周边类海外环境。二是要聚焦三项年度重点任务，要高质量举办好“千个海归创客圆梦计划”及第二届海归小镇留学生嘉年华，并加快完善“海六条”政策体系，形成可操作、能落地的产业支持机制。
区科委、江海数字代表海归小镇工作推进专班分别对2025年工作总结以及2026年工作计划进行汇报，其他成员单位依次作交流发言。
据介绍，目前海归小镇已累计引进海归人才100余名，海创企业占比达93%。今年海归小镇以“强化品牌影响、构建创新生态”为核心，系统推进品牌体系构建、高质量活动策划与全媒体矩阵传播。一是策划活动提升品牌形象。去年9月成功举办“贤聚四海智创未来”上海首届海归小镇留学生嘉年华活动，吸引了全球1800名海归到访；11月组织“独角兽企业走进海归小镇”活动，10余家独角兽企业进行产业链对接；今年1月举办“聚贤引智筑梦启航”奉贤海归小镇周年庆暨项目签约仪式，近10家企业成功入驻且获得政策加持，并启动“千个海归创客圆梦计划”。二是联合媒体加大宣传推广。与上海新闻广播《直通990》策划“贤聚四海对话未来”系列直播节目，第一财经推出“海归小镇深度观察”访谈节目。一年来，人民日报、新华社、央广央视等各中央媒体关于奉贤海归小镇宣传触达量超过千万人次。
2026年，海归小镇将紧密围绕人才强国与创新驱动战略，以“品牌化、国际化、专业化”为路径，聚焦人才集聚、产业升级与生态优化三大任务，持续擦亮品牌特色，打造奉贤及上海人才招引新高地与产业集聚新名片。通过补链强链主导产业，积极引进高端海归人才与优质海创项目，推动重点企业增资扩产，实现产业能级和经济效益双提升。在首届成功基础上，进一步扩大规模与影响，高质量举办“千个海归创客圆梦计划”“第二届上海海归小镇留学生嘉年华”及“全国海归独角兽企业榜单发布”等品牌活动，打造汇聚全球海归智慧、彰显小镇魅力的年度盛会。
