□记者 齐雯雯
马年春晚具身机器人频频亮相，引发现象级破圈。在全国瞩目之际，早春的江城，即将迎来2026年芜湖市具身智能应用创新挑战赛，让市民能近距离一睹具身机器人竞技风采。
聚焦前沿产业的赛事，为何能在芜湖被迅速组织发起？这既来自于芜湖是全国首个国家级机器人产业集聚区的底气，更深植于芜湖市总工会持之以恒以赛砺匠、以技兴产的匠心。
搭高赛台 育匠兴产
纵观芜湖市劳动和技能竞赛，无不是经济建设主战场在哪里，竞赛就跟进到哪里。
汽车是芜湖的首位产业，围绕产业需求，市总工会主动牵线搭桥，2023年助力奇瑞企业级技能赛事升级为长三角区域行业级赛事。2025年赛事规模再次升级，其中总装（新能源）项目升格为安徽省一类职工技能竞赛，成为一场影响广泛的技能盛宴，为芜湖乃至安徽首位产业加速融入长三角、迈向世界级产业集群持续发力造势。
独木不成林，市总工会构建起“1+6+X”长三角系列劳动和技能竞赛，即以安徽省新能源汽车装调工技能竞赛暨长三角汽车产业技能邀请赛为主赛，搭配6场次以上长三角系列技能竞赛及X场市级示范竞赛，形成覆盖广泛、层次分明的竞赛体系。2025年吸引长三角及各地市1000余名能工巧匠同台竞技，为技能人才提供了高层次、宽领域的展示与交流舞台。
以赛砺匠，以赛促创。经年不断的高质量赛事，催生出一批批具有劳动热情和创造潜力的高技能人才。从芜湖装备制造产业一线走出的技能型人才唐凡，摘得第47届世界技能大赛飞机维修项目金牌，实现了中国在该项目奖牌零的突破；从奇瑞汽车生产车间一线走出的王学勇，成为我国首批荣获“大国工匠”称号的高技能人才……越来越多的劳模工匠，在芜湖各条产业战线上树起标杆，引发比学赶超的热潮。
产业发展，需要创新的工匠之力。劳动和技能竞赛搭建起产业工人成长“快车道”，助力职工由“工”变“匠”。市总工会对赛事优胜技术人才给予重视重奖，从中选树劳模工匠，支持成立劳模工匠创新工作室，开展“跟着劳模去创新”“劳模工匠助企行”等活动，推动劳模工匠深入企业解决技术难题、传授实操经验。赛事之外，深化校企合作，联合芜湖职业技术大学建成芜湖产业工人研究院，强化产教融合与理论研究，建成航空航天（低空经济）工匠学院，推动人工智能和低空经济2个工匠学院参评全国工匠学院，厚植工匠培育土壤。
如今，工会搭台、以赛为媒、育匠兴产的新路径，在江城日渐清晰，为芜湖高质量发展注入源源不断“工”力量。
创新品牌 向“新”出发
比起以往，职工在内部竞赛里，展现“毫厘间”的硬核技术比拼。眼下，即将开展的2026年芜湖市具身智能应用创新挑战赛，将呈现完全不一样的比赛场景。
届时，市民不仅可以看到一个个憨态可掬的具身机器人，如何学习人类进行快递物流分拣比拼，还可以参与赛事直播互动，了解具身机器人前沿知识。
“打破传统技能竞赛单一模式，将技能比拼升级为集专业性、观赏性和传播性于一体的标杆性赛事IP。”市总工会相关负责人介绍，此次赛事既为企业与高校搭建平台，致力推动技术交流、人才培养、产业落地，也是芜湖机器人产业发展成果的一次集中展示，让普通人了解具身智能价值，吸引资源投入，助力芜湖打造具身智能产业高地。
2026年芜湖市具身智能应用创新挑战赛，还将作为首场比赛，拉开技“芜”止境职工技能竞赛系列活动序幕。这意味着，2026年芜湖市劳动和技能竞赛，将从赛事内容、赛事规格、赛事体系等方面进行全方位的升级。
“今年，市总工会将劳动竞赛进一步融入芜湖新质生产力发展大局，创新构建技‘芜’止境赛事品牌，旨在聚力打造新质生产力赛场、长三角（中部地区）技能枢纽和江城匠心舞台。”市总工会相关负责人表示。
品牌赛搭建“1+2+5+X”赛事新体系，即1个全国赛、2个省赛、5场实景赛（含长三角）和X个市级示范竞赛，形成“全国赛引领、省赛联动、实景赛落地”的新层级。实行工会牵头、部门协作，与相关部门、高校院所深度合作，共建比赛生态，打破传统以技能考核为主的竞技，推行实景化竞技，在真实场景、真实任务中解决真实问题，让竞赛与产业更加同频共振，让赛事成为产业升级的“人才引擎”。同时，强化赛事传播，让“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的工匠精神与“科创芜优”的城市名片更加深入人心。
新赛事带来新变化，不变的是，市总工会向“新”而行、以赛赋能产业的坚定脚步。这个春天，新一轮的技能竞赛，必将在江城激扬起更加蓬勃的创新活力，且让我们拭目以待。
