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​吸引150余人参加!枞阳就业培训助“青雁归巢”

  1月30日下午,枞阳县黄镇图书馆内气氛热烈,一场面向返乡大学生的就业能力提升培训在此举行,吸引了150余名枞阳籍学子参与。活动由共青团枞阳县委主办,以“青雁归巢”为主题,旨在通过系统化、实用性的指导,有效对接学子返乡发展需求,搭建人才与家乡之间的双向桥梁。

  “在外读书时总关心家乡的变化,但具体有哪些发展机会,心里并不清楚。”来自安徽理工大学的王同学说出了在场许多学子的共同感受。当前,随着枞阳产业升级与营商环境优化,越来越多大学生萌生返乡意愿,但信息渠道不畅、政策了解不足成为主要顾虑。

  针对这一现实需求,培训首场讲座聚焦“地方产业发展与个人职业规划”。讲师结合枞阳县制造业延伸、新材料集聚、现代农业升级等发展布局,分析了相关领域的人才需求趋势,并引导学子进行自我评估与职业适配,帮助其绘制清晰的返乡发展路径。

  在公共服务就业辅导环节,授课专家不仅解读了近期事业单位、基层项目的招考政策,还重点讲解了笔试解题策略与面试表达技巧,为有志投身基层治理和公共服务的学子提供实操指导。

  政策咨询成为活动现场的另一热点。枞阳县人才服务中心工作人员系统介绍了枞阳县为吸引青年人才推出的一系列措施,涵盖就业补贴、安居保障、创业扶持、职称评审等多方面,并对学子提问进行现场解答,让政策从“纸面”落到“身边”。

  为促进人才与企业直接对话,活动邀请了得壹能源、金誉金属等多家枞阳县重点企业参与。企业代表不仅介绍了发展现状与人才需求,还发布了针对性岗位,并与学子进行面对面交流。

  “原来家乡有这么多专业匹配、成长性好的岗位。”一位材料科学与工程专业学生表示,这增强了自己返乡就业的信心。

  据悉,“青雁归巢”是团枞阳县委着力打造的青年人才服务品牌。近年来,该县通过组织展开返乡学子家乡行活动、建立实习基地、开展招聘对接等形式,持续拓宽青年与家乡的联系渠道。下一步还将进一步建立长效跟踪机制,常态化更新岗位与政策信息,助力更多青年学子在返乡发展中实现个人与家乡的共同成长。(刘洋 吴福成 方小慧)

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