建邺区完善全链条服务 助力人才高质量发展

建邺区坚持把人才作为第一资源，不断厚植沃土、筑巢引凤，努力打造专业化、市场化、产业化、信息化人才发展全链条全周期服务体系，确保人才“引得进、留得住、干得好”，为区域高质量发展提供强有力的人才支撑和智力支持。

一是打造服务载体。完善建邺人力资源服务产业园建设，推动形成集聚效应。建邺人力资源服务产业园多功能路演厅每年承办活动近百场，服务人才超3500人次。2023年建邺人力资源服务产业园营业额达20亿元，金额和年度目标完成情况均居全市第一。

二是构建交流平台。发挥区人力资源联合会引领带动作用，开展“《人力资源服务机构管理规定》专家精讲”“人才领先战略”等专题讲座。定期举办中国留学人员南京国际交流与合作大会建邺专场活动，为优质企业代表、人力资源行业专家、海内外高层次人才汇聚交流搭建平台。

三是完善培训体系。紧盯区域产业发展需求，依托重点企业和行业协会，建立技能岗位用工培训机制，形成企业主体、政府扶持、社会支持的职业培训体系。