2月5日下午，市委书记高屹与优秀科级干部能力提升示范培训班全体学员座谈，面对面倾听大家的切身体会和真实心声，勉励广大年轻干部将所学所思所获转化为推动发展的实干实绩实效，为实现我市“十五五”良好开局作出积极贡献。
座谈会上，8名学员代表围绕“实干开新局、担当新使命，为谱写‘十五五’衢州发展新篇章贡献力量”主题，结合自身岗位职责作交流发言，就推动高质量发展、创新基层治理、助力乡村振兴、推进共同富裕、抓好队伍建设等分享感悟。高屹认真聆听，不时回应互动。他说，当前正是我市冲刺“十五五”开局首张高分报表的关键时期，既为科级干部干事创业提供了良好机遇、广阔舞台，也需要更多年轻干部尽快成长、独当一面。
高屹就科级干部特别是年轻科级干部如何在“十五五”新征程上实干开新局、担当新使命与大家进行深入交流。他说，要回答好“如何把旗帜鲜明讲政治落到实处”这一问题，全面深刻准确学习领会把握习近平总书记重要指示批示精神，创造性地抓好贯彻落实，以实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。要回答好“如何树立和践行正确政绩观”这一问题，以“当先锋、走前列”的奋进姿态，着力做实“为人民出政绩、以实干出政绩”。要回答好“如何走出本领恐慌的困局”这一问题，主动学习前沿知识、注重培养钻研精神，不断提高引领经济社会发展的能力和水平。要回答好“如何正确看待个人的‘进退留转’”这一问题，保持专注、定力和韧劲，把心思和精力都放在干事创业、攻坚克难上，在打硬仗、扛重活、攻难关中不断成长。要回答好“如何系好廉洁从政的‘第一粒扣子’”这一问题，坚持从生活作风抓起、从小事小节守起，慎独慎初慎微慎友，在一开始就筑牢拒腐防变的稳固防线。
年轻干部成长，既靠自身努力，也靠组织培养。高屹要求各级党组织和组织部门引导广大党员干部树立和践行正确政绩观，树牢以实干实绩实效论英雄的鲜明导向，严格落实“三看”“三破”“三到”干部选任要求，精准识别干部，搭好成长平台，落实关爱激励，更好做到干部为事业担当、组织为干部担当。他表示，市委将一如既往地关心干部工作、关注干部成长，为大家干事创业创造更好条件、提供更多支持。
王森洪主持。
