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146名博士AI上扬州

7月17日,2025年“百名海外博士江苏行”(扬州人工智能及集成电路专场)暨“百名博士扬州实践”交流推介活动在扬州举办,现场有来自清华大学、北京大学、浙江大学等内地15所高校96名、港澳5所高校10名、国外33所高校40名共计146名博士(其中74.66%是人工智能及集成电路等理工科专业)齐聚扬州,携手合作、共谋发展。

引才聚才 推动人才与企业深度对接

七月的扬州迎来了盛夏骄阳,也迎来了海内外高层次人才奔赴的热情。活动现场聚焦人工智能及集成电路等重点产业集群需求,统筹全市高校、科研院所、博士后工作(流动)站、博士后创新实践基地等用人单位博士之需前来对接洽谈,让广大青年博士与扬州结缘、牵手和相拥。

今日扬州,锚定“两个万亿之城”目标,正全力构建包括人工智能、集成电路在内的6群13链。这里拥有中航系“两院一中心”、12家国家级制造业单项冠军、近800家省级以上专精特新“小巨人”企业、超过2500家高新技术企业,为广大青年才俊施展才华、逐梦圆梦提供了广阔舞台。

“百名海外博士江苏行”是江苏人才工作的一块金字招牌,至今已连续举办二十届,致力于推动我省用人单位与海外高层次人才对接合作。“百名博士扬州实践”是我市精心打造的青年人才集聚品牌活动,17年来,1200名博士与扬州企业结缘,共合作469个科研项目。今年,省市联动将两项活动紧密结合,为广大海外学子、高层次人才了解江苏、了解扬州,为推动产才交流合作提供了难得的机遇和窗口。

启动仪式上,宣传推介扬州市人才政策、数字经济(人工智能)产业政策。扬州以惜才爱才、求贤若渴的满满诚意,邀请青年博士认识扬州、了解扬州、体验扬州,吸引集聚高层次人才选择扬州、留在扬州。同时,现场还设立了扬州市情、人才政策、文旅展台、非遗展示等展览展示,通过表演、互动、体验等形式,吸引青年博士、高校老师们纷纷驻足,赏非遗,品美食,感受扬州这座城市的繁华与活力。

为进一步加强校地合作,提升社会实践工作成效,现场为本次来扬实践的海外高校支队代表、港澳高校支队代表、清华大学支队代表等12支博士团队进行授旗。2023年东北大学来扬实践博士、现就职于扬州大学电气与能源动力工程学院的朱素龙说,“两年前的夏天,我作为一名东北大学的博士生,通过‘百名博士扬州实践’活动,第一次走进扬州。两年后的今天,我已经成为扎根这座城市的‘新扬州人’,扬州细致入微的政策保障让我看到一座城市对人才的诚意。校政企的深度融合,更是让我个人成长无缝嵌入城市进步,扬州不仅是生活的‘好地方’,更是干事创业的‘好地方’。”

人才与城市的“双向奔赴”,需要平台与人才的“同频共振”。博士实践接收单位代表、江苏曙光光电有限公司党委副书记宋勇表示,“近三年,企业引进‘双一流’高校的硕博士毕业生超百人,实现了高校科研前沿与企业产业需求的深度融合与优势互补。产业升级需要大量的人工智能及集成电路等领域的优秀人才,本次活动给我们提供了面向海内外博士人才推介产业、精准对接的平台,有效解决了引才需求。”

实地考察 展现扬州创新创业环境魅力

沉浸式感受扬州市产业发展环境和人才成长生态,共同探寻成果转化与产业融合实践路径。当天下午,来扬实践博士一行沿着5条调研路线,走进纳力新材料、扬杰电子、海沃机械、曙光光电、三笑智能工厂等重点园区、企业、院校实地体验考察。

在三笑智能工厂,智能制造的生产线令博士们目不转睛,博士们认真聆听企业实验室研发布局、体制机制创新、人才队伍建设、科研攻关和成果转化等方面情况介绍,对扬州全力推进产业科创名城建设,因地制宜发展新质生产力所取得的成效频频点赞。

在扬州航空馆展厅,一架架无人机深深吸引了德国亚琛工业大学博士谢嵩的注意。“这趟行程让我感受到扬州对低空经济发展的投入很大、政策很好,我打算来扬州找找合适的工作机会。”他说。

从浙江大学机械工程专业求学归来的扬州籍博士孙奇,参观了企业实验室与研发平台,亲眼见证了从实验室走向产业化的一体化研发流程,感受到了扬州现代产业的技术高度与发展活力。“再次回到家乡,切身感受到了扬州的高端装备产业发展特别迅速,聚集了一大批优质企业,这让我大受震撼!如今,扬州科技创新与生态宜居的产城融合蓝图跃然眼前,扬州的硬核实力与人文温度并存。”

“扬州的自然气候好、人才政策好、生活环境好,如果有适合的岗位,争取留下来。”“听了之前扬州的引才宣介,知道扬州是一个历史文化深厚、产业基础雄厚的城市,这里宜居宜业,是幸福生活的归属地。”……在仅仅半天的调研中,青年博士看到了工业基础,看到了发展态势,看到了就业前景,更坚定了留在扬州的决心。通过面对面深入交流与沉浸式参访体验,博士人才对扬州的创新环境和发展机遇有了更深刻认识,他们纷纷表示愿将扬州作为未来职业发展的首选之地。

苏北人民医院人力资源负责人表示,“此次参加‘百名海外博士江苏行’高端人才活动,是我们吸纳优秀人才的快捷通道。我们将进一步强化‘人才兴院’战略,以‘引培并用’为原则,系统推进高层次人才队伍建设。”

活动期间,扬州市县联动还启动了“广陵潮”皮市街海内外人才夜市,旨在通过一系列服务举措,构建全周期全链条的海归人才服务体系。

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