蚌埠市市场监管系统聚焦新就业群体的特点和规律，用新思维解决新问题，聚力“五个下功夫”，突出“五个效应”，不断增强党在新兴领域的号召力凝聚力影响力。
一是在固本强基上下功夫。按合理规划“一张图”，高效管理“一张网”的思路，将新就业群体党建工作纳入市场监管系统总体工作，同谋划，同部署、同推进。目前，全市已建外卖配送党组织4个，共162名外卖配送群体党员建立非公党建数据库，实行动态管理，形成“上下贯通、系统推进、协同运作”的工作机制，聚力锻造过硬“红色队伍”，释放更强“磁吸效应”。
二是在党建融合上下功夫。以“传党音、听‘新’声、话发展”活动为契机，广泛开展送法上门、送书上门、调研走访、电话回访、问卷调查等活动14次，共计130（人）次参加。积极向新就业群体宣传党的政策、法律法规和惠民措施，使外卖配送站（点）成为反映社情民意的联络站，并鼓励他们在维护市场秩序、食品安全等工作中主动履行社会责任，为新就业群体党建厚植发展土壤，激发更大“聚合效应”。
三是在凝心聚力上下功夫。会同相关部门积极对新就业群体开展“市监护航，珠城暖‘新’”活动。春节前，向20余户困难家庭和困难党员骑手赠送食用油、大米等食品及1.8万元慰问金。联合开展淮畔暖“新”慰问活动，为我市广大骑手购置3万余元的生活用品。夏季向党员骑手和优秀骑手送去驱蚊液、毛巾等近万元防暑大礼包，逐步实现“慰问一人、清凉一路、带动一片”的“蝶变效应”。
四是在价值引领上下功夫。全市共获评市级新兴领域优秀党组织1个，优秀个人2名。针对工作中涌现出的先进典型，通过在微信公众号、微博等媒体生动塑造“诚信努力铸就成功”的鲜活事例，引导新就业群体树立诚实守信意识，倡导诚实守信风尚，着力打造“头雁领航、群雁齐飞”的“雁阵”效应。
五是在聚势赋能上下功夫。秉承”党建赋能、提质增效、共赢共享”的服务宗旨。市市场监管局得知骑手因部分小区“门难进”问题始终难以解决，严重挫伤其工作积极性和职业荣誉感。市、县两级市场监管部门迎难而上、协同发力、达成共识，破解从“门难进”到“门好进”问题，充分发挥党建领航的“杠杆效应”，奋力谱写新就业群体与城市共成长，与时代共发展的新篇章。
